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昆山扔員工證件廠后續(xù) 工廠不讓離職導(dǎo)致員工與勞務(wù)中介發(fā)生沖突
2020-09-11 14:39:02來(lái)源: 緣何以

因?yàn)檑`踏員工尊嚴(yán),如今有很多新員工選擇離職,卻被勞務(wù)卡脖子,現(xiàn)場(chǎng)起沖突

昆山世碩,想必最近很多人都聽過(guò)這個(gè)廠,可謂一夜之間遠(yuǎn)近聞名。當(dāng)然,并不是因?yàn)槭裁春檬露劽?,而是?/p>

一個(gè)囂張,一個(gè)卑微

回顧一下該事件,最早就是因?yàn)橐粍t短視頻,三個(gè)穿著紅色馬甲的基層管理人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)員工證件,點(diǎn)到名字后直接把證件扔到地上,看起來(lái)一副高高在上的樣子,而被點(diǎn)到名字的員工則上前彎腰去撿,撿的晚點(diǎn)的還要在地上找半天。,正是這樣完全不尊重員工,隨意踐踏員工尊嚴(yán)的工廠,一下子人盡皆知。

雖然后續(xù)有視頻稱此次事件后該廠現(xiàn)離職潮,產(chǎn)線癱瘓,各大企業(yè)開著車到廠區(qū)搶人。實(shí)際呢,也有很多在該廠工作的或者去暗訪的,都表示是有離職,但沒(méi)有那么夸張,不是3000人走了2900那么夸張。廠區(qū)還是在正常運(yùn)轉(zhuǎn),勞務(wù)還是在正常招人,只不過(guò)事件造成的輿論,負(fù)面影響太大,可能會(huì)對(duì)該廠的名聲,信譽(yù)等有所影響,但了解的都知道,世碩,背景還是有的。無(wú)非就是返費(fèi)漲一漲,工價(jià)抬高點(diǎn),不會(huì)造成毀滅性的打擊。

而據(jù)最新現(xiàn)場(chǎng)員工透露,因此次事件,有些去該廠的新員工或者老員工選擇離職,而在離職的過(guò)程中發(fā)生了問(wèn)題,據(jù)拍攝的視頻來(lái)看,穿著黃馬甲的勞務(wù)不讓員工離職,與現(xiàn)場(chǎng)員工發(fā)生口角,“劍拔弩張”,甚至還起了肢體沖突。

這就得說(shuō)說(shuō)勞務(wù)和工廠的關(guān)系了,工廠招人一般分為直招(內(nèi)部員工推薦,與工廠簽的合同,也就是正式工)和代招(委托勞務(wù),中介等招人,不與工廠簽合同,也就是小時(shí)工,臨時(shí)工)。而小時(shí)工因不交五險(xiǎn),工價(jià)高返費(fèi)高,到手錢多等成為很多外出工人的選擇。通過(guò)大大小小的中介給你帶到工廠招募中心給勞務(wù)公司,最終以勞務(wù)公司派遣工的名義進(jìn)入工廠,發(fā)工資也是勞務(wù)代發(fā),補(bǔ)差價(jià)為招你的中介補(bǔ)。

這就意味著幾層利益關(guān)系,中介與勞務(wù),中介與工廠,勞務(wù)與工廠。不管怎樣,只要你一天不轉(zhuǎn)正,不是正式工,那么中介和勞務(wù)就有錢拿。當(dāng)然做的越久,他們賺得錢就越多,不請(qǐng)假,不曠工,不搞事情,他們的口碑就越好,因此這也是很多勞務(wù),中介為什么簽合同的時(shí)候必須要做到什么什么時(shí)候,不然不給補(bǔ)等等。因?yàn)閺S里的訂單就那么多,就那么幾個(gè)月忙,要保證這幾個(gè)月正常生產(chǎn),如期完工,那么員工就要穩(wěn)定。

所以沒(méi)干幾天就離職呢,損失的是中介和勞務(wù)的利益,大批人離職呢,損失利益更大,與工廠合作的口碑也不好,所以自然不希望剛?cè)ゾ妥撸蛘邲](méi)干夠一個(gè)月就走。

況且工廠的這些基層管理或者線上領(lǐng)導(dǎo)干部差不多都一個(gè)樣,脾氣暴,說(shuō)的好聽點(diǎn)叫囂張跋扈,說(shuō)的不好聽叫狗仗人勢(shì),不把人當(dāng)人看。普工想要獲得應(yīng)有的尊重,沒(méi)怎么見過(guò)。平常線體上正常生產(chǎn)也就罷了,一出問(wèn)題就各種破口大罵,當(dāng)然打架這種事情一般在外面,因?yàn)樵诶锩鎳?yán)重的話會(huì)被開除。

關(guān)鍵詞: 昆山扔員工證件 勞務(wù)中介

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