陜西省西安市房管局近日印發(fā)《西安市人才安居實施細則(試行)》(以下簡稱《細則》)，規(guī)范了人才安居的申請管理等細節(jié)?！都殑t》規(guī)定，取得資格的人才最高可以享受配租建筑面積180平方米的公寓、5年內(nèi)免收租金、購買住房最高可獲得100萬元補貼等一系列優(yōu)惠政策。

此次出臺的細則，對人才安居的申請審核、辦理程序、貨幣化補貼、實物配租等操作內(nèi)容做出了詳細規(guī)定。其中，對取得資格的A類人才，租賃補貼標準為每月6500元;購房補貼標準為實際購房金額的50%，最高100萬元;政府配租人才公寓建筑面積180平方米左右，5年內(nèi)免收租金，在西安工作5年并取得戶籍，經(jīng)市委人才辦認定，產(chǎn)權(quán)可以贈予個人。

A類人才是指國內(nèi)外頂尖人才。包括諾貝爾獎獲得者，國家最高科學技術(shù)獎獲得者，中科院院士，中國工程院院士，中國社會科學院學部委員、榮譽學部委員，國家“萬人計劃”杰出人才人選，以及《外國人來華工作分類標準》中規(guī)定的入選國內(nèi)人才引進計劃、符合國際公認的專業(yè)成就認定標準的外國高端人才，以及相當于上述層次的頂尖人才。對于其他類型的人才落戶西安，《細則》也有相關(guān)優(yōu)惠政策。

《細則》還對人才安居的監(jiān)督管理進行了嚴格規(guī)定。對存在弄虛作假、違規(guī)騙取人才安居資格，或違反相關(guān)管理規(guī)定的個人，將對其違規(guī)行為在媒體曝光，并且納入個人征信系統(tǒng)，同時按相關(guān)法律和規(guī)定嚴肅處理。

用人單位未如實提供申請人員相關(guān)證明，拒不配合相關(guān)部門資格審核及管理工作，或未及時、足額發(fā)放補貼資金的，將被納入企業(yè)征信系統(tǒng)，同時通報企業(yè)上級主管部門按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，情節(jié)嚴重的追究法律責任。

此外，人才安居工作管理人員在資格審核、監(jiān)督管理中濫用職權(quán)、徇私舞弊的，依法追究其行政責任，涉嫌犯罪的移交司法機關(guān)處理。

關(guān)鍵詞： 西安 補貼 人才